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2019安徽六安市第二人民医院高层次及紧缺专业人才招聘公告【招24-

来源:未知 时间:2019-05-06 16

  来源:六安市第二人民医院 发布时间:2019-05-01 09:30:07点击量:

  根据《六安市第二人民医院2019年招聘工作实施方案》,现就2019年高层次及紧缺专业人才招聘工作公告如下:

  1.遵守宪法和法律及其他规定;拥护党的理论和方针政策,具有良好的思想道德品行;

  招聘计划表中年龄条件“50周岁以下”为“1969年1月1日以后出生”;“40周岁以下”为“1979年1月1日以后出生”;“35周岁以下”为“1984年1月1日以后出生”。“28周岁以下”为“1991年1月1日以后出生”。

  4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  2.时间安排:报名时间(2019年4月29日5月9日下午5点截止,“五一”期间正常接收报名);现场确认时间(资格审核前)。

  3.报名地点:现场报名地点在六安市第二人民医院行政三楼人力资源部;网上报名将报名表(附件2)通过电子邮件方式发送至邮箱。(网上报名需进行现场确认)现场确认地点与现场报名相同。

  (1) 学历学位:学历学位证书原件及复印件(含本科、研究生)(各一份),2019年应届毕业生需提供学校盖章的就业推荐表原件及复印件(一份);

  5.现场报名及现场确认时考生需时签订《诚信承诺书》,保证所提供的证件资料,以及填写的信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件要求一致,并真实无误。每名考生限报一个岗位。

  (二)资格审核:现场确认后医院组织对报名人员进行资格审查(时间定于5月10日)。对通过资格审查的,核发《准考证》,考生持《准考证》和个人有效身份证件参加考核,准考证领取时间另行通知。

  (三)组织考核:考核采取面试方式进行。面试环节主要有个人展示和现场提问两个环节。个人展示:应聘人员采取PPT形式主要从:个人教育背景(含住培情况)、工作经历、临床技能、科研方向、职业发展规划等方面展示。现场提问:考官根据个人展示自由提问(个人展示时间限5-8分钟)。

  根据考生总成绩,在招聘岗位计划范围内,从高分到低分,择优确定入围体检人员名单,并报院党委会研究确定。

  组织拟录用人员体检(体检费用自理),体检合格者到在规定时间内(5个工作日)医院人力资源部签订就业协议书,未按时签订就业协议的人员视为自动放弃。

  如体检不合格或未能按时到岗等原因造成岗位缺额的,经院党委会研究确定,在本专业参加面试人员中按总分由高到低择优递补。并对递补人员上网公示。

  将招聘情况及招聘人员及时上报主管部门和人社部门备案,并上报市编办纳入实名制管理。

  按照相关规定,正式报到时需提供学历证书、学位证书及相关其他证书,经审核无异议后,六安市第二人民医院与聘用人员签订聘用合同;若不能提供证书及其他相关材料,取消此次录用资格。

  本次招聘工作由市卫健委、市编办、市人社全程监督指导。山东工业产品设计中心哪家好,六安市第二人民医院负责解释并组织实施。

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